À l’issue de leur formation en ostéopathie, une minorité de jeunes ostéopathes choisit de s’installer directement à leur compte en ouvrant leur propre cabinet (environ 10%).
Très peu d’entre eux décident d’emprunter la voie du salariat (0,00001% des ostéopathes).
Les 90% restants commencent par assurer des remplacements d’ostéopathes à leur compte afin de limiter les frais. Puis progressivement, cette part de praticiens abandonne leur statut de remplaçant pour se consacrer à la création de leur propre cabinet.
- Comment expliquer ces différences de choix ?
- Quels sont les avantages et inconvénients de chaque parcours ?
Si vous êtes étudiant en ostéopathie, cet article vous éclairera sur les possibilités s’offrant à vous à l’issue de vos études en ostéopathie.
Pourquoi 90% des ostéopathes préfèrent-ils commencer par des remplacements une fois diplômés ?
Débuter sa carrière d’ostéopathe en effectuant des remplacements d’ostéopathes présente quelques avantages, parmi lesquels :
La pratique de son activité à moindre coût 👌
Les coûts associés à l’achat de ce matériel peuvent être considérables pour un débutant ! Lorsque vous remplacez un ostéopathe, vous utilisez le matériel et les installations déjà présents dans le cabinet :
- tables de traitement,
- draps d’examen,
- ordinateur et imprimante,
- terminal de paiement,
- licence logicielle
- solutions hydroalcooliques et masques,
- tensiomètres,
- fournitures de bureau et mobiliers,
- etc.
L’un des postes de dépenses les plus élevés pour un ostéopathe cherchant à s’installer en cabinet est la location ou l’achat d’un espace pour pratiquer. En remplaçant un ostéopathe déjà installé, vous bénéficiez de son cabinet sans avoir à supporter ces coûts.
Une gestion administrative simplifiée 📄
La gestion d’un cabinet inclut des tâches administratives complexes comme :
- la gestion des rendez-vous,
- la recherche de nouveaux patients,
- la facturation,
- et les relations avec les assurances.
Effectuer des remplacements permet de se familiariser avec la gestion quotidienne d’un cabinet d’ostéopathe et comprendre les aspects administratifs liés à un exercice en libéral de la profession. En principe, un ostéopathe remplaçant intervenant sur une très courte période n’aura pas à gérer ces aspects administratifs et pourra donc se concentrer sur les soins aux patients.
Des économies substantielles pour votre propre installation 💰
Qui dit moins de frais à assumer, dit aussi meilleure capacité à épargner…
La constitution d’un capital vous permettra de couvrir les imprévus lors de la création de votre propre cabinet, tels que les rénovations, les imprévus financiers, ou les périodes de faible affluence de patients.
Plus le capital constitué sera important, plus vous serez en mesure d’investir dans des équipements de meilleure qualité et dans un local bien situé.
Gagner en confiance et en expérience 🚀
Cette immersion dans un environnement professionnel déjà établi permet en outre de :
- affiner ses compétences cliniques,
- développer son expertise dans la prise en charge des patients et le traitement de la douleur sans délai,
- améliorer ses compétences en relation client,
- apprendre les meilleures pratiques en matière de gestion d’un cabinet d’ostéopathie.
Être ostéopathe remplaçant s’avère, pour certains, inestimable, car cela permet de se familiariser avec la pratique de l’ostéopathie sans être totalement seul.
📣C’est aussi un bon moyen de commencer à se faire connaître même si vous aurez à vous constituer vous-même votre propre patientèle lors de la création de votre cabinet.
Lire aussi : Comment devenir ostéopathe à 40 ans ?
Un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle
Une installation en libéral peut s’avérer chronophage les premiers mois, ce qui explique pourquoi de nombreux ostéopathes désireux de fonder une famille ou conserver du temps libre préfèrent se tourner vers le statut de remplaçant.
Les cabinets récemment implantés ont en effet tendance à proposer des consultations sur des plages horaires plus étendues pour fidéliser plus facilement et atteindre une patientèle plus large les premières années.
Un cabinet actif et avec de l’ancienneté sera davantage susceptible d’afficher des horaires de consultation plus réguliers.
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S’installer comme ostéopathe libéral sans avoir fait de remplacements : bonne ou mauvaise idée ?
Il n’existe pas de réponse toute faite à cette question tant la variété des profils est large. La décision finale dépendra des préférences de chacun. Certains ostéopathes peinent à s’adapter aux conditions imposées par un cabinet existant, même si ce fait est rare. Ils préféreront créer leur cabinet dès la fin de leurs études d’ostéopathie pour rester totalement libres de leur activité.
D’autres ont besoin de sécuriser leur projet et prendront ainsi le temps d’amasser expérience et moyens financiers avant la mise en place de leur propre structure de soins.
Il peut être considéré comme plus difficile de s’installer en libéral sans expérience. Disons qu’être remplaçant durant quelques années, si l’expérience est bien vécue, pourra permettre d’acquérir une certaine aisance dans le fait d’être indépendant et davantage de maîtrise.
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4 bonnes raisons de créer son cabinet d’ostéopathie et faire partie des “10%” !
- Indépendance professionnelle : En créant votre propre cabinet, vous devenez autonome et ne dépendez pas d’une structure établie. Cela vous permet de définir vos propres horaires, tarifs et méthodes de travail dans le respect des pratiques et du code de déontologie.
- Contrôle total de votre environnement de travail : Tout ostéopathe installé en libéral profite de l’occasion unique de créer un environnement de travail correspondant à ses valeurs et à sa vision de la pratique de l’ostéopathie : choix de l’emplacement, aménagement du cabinet, sélection de l’équipement, etc.
- Relation directe avec les patients : Monter votre cabinet d’ostéopathie vous permet d’établir des relations directes et durables avec vos propres patients qui vous aideront à vivre du métier d’ostéopathe. 😉
- Flexibilité dans la gestion de la patientèle : En tant qu’ostéopathe libéral, vous disposez d’une totale liberté quant aux profils de patients que vous souhaitez accompagner. Vous pouvez aussi décider à tout moment de vous spécialiser dans des domaines spécifiques de l’ostéopathie ou de travailler avec un public en particulier.
Pour certains, monter son cabinet directement après la fin de ses études est un défi, un challenge, un rêve qui se concrétise enfin. Mais attention de ne pas vouloir mettre la charrue avant les bœufs. 🐮
“Il n’y a aucune honte à faire des remplacements dans un premier temps !”
Si la majorité des candidats empruntent cette voie, c’est d’ailleurs bien la preuve qu’il s’agit d’une solution sécurisante et largement approuvée.
L’inverse, autrement dit l’installation à son compte dès la fin de la formation en ostéopathie, est quant à lui moins bien perçu, notamment de la part de l’entourage qui redoute de voir son enfant, son frère, son conjoint, … Essuyer un échec, faute d’expérience et de compétences en gestion.
En résumé
En conclusion, le choix entre faire des remplacements ou s’installer en libéral directement après l’obtention du diplôme d’ostéopathe dépend des préférences individuelles.
- Devenir remplaçant offre l’avantage d’acquérir de l’expérience et d’épargner davantage en réduisant les coûts.
- En revanche, s’installer en libéral garantit l’indépendance, le contrôle de son environnement de travail et une certaine flexibilité dans la gestion de la patientèle.
Il n’existe donc pas de solution parfaite, chaque option présentant des avantages et des inconvénients. Le choix final dépendra des aspirations individuelles de chaque ostéopathe.
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